Seminarangebot
Mitarbeitergespräche für Führungskräfte
Kommunikation ist eine ständige Selbstverständlichkeit für uns. Trotzdem gibt es Gespräche, die nicht immer leicht fallen und die einer bestimmten Vorbereitung und Übung bedürfen.
Leitungen (z.B. Stations- und Wohnbereichsleitungen) oder MentorInnen (Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, die mit Schüleranleitung betraut sind) kennen solche Gespräche. Es handelt sich dabei vor allem um
Beurteilungsgespräche
Fördergespräche
Zielvereinbarungsgespräche
Kritikgespräche
Mitarbeiterjahresgespräche
In diesem Seminar sollen deshalb folgende Inhalte bearbeitet werden:
Prinzipien der Kommunikation (Kommunikationsprozeß; Kommunikationsstörungen; nonverbale Kommunikation)
Gesprächskonzepte und -regeln bei mitarbeiterorientierten Gesprächen (Prinzip der Mitarbeiterorientierung; Aktives Zuhören; Themenzentrierte Interaktion etc.)
Ziele und Vorgehen bei o.g. Gesprächsarten
Üben von Gesprächen und Gesprächsleitung
Dauer: 2 Tage